Sistemas da Senior automatizam processos na Rede Passarela
Empresa investe em soluções de TI para se adequar ao momento de expansão dos negócios
Blumenau, 30 de outubro de 2014 – Para se adaptar ao eSocial, legislação federal que obriga as empresas a enviarem de forma unificada e digital as informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais de seus empregados, a Rede Passarela, empresa com quase 30 anos no mercado, investe nas soluções Senior, uma das maiores desenvolvedoras de sistemas de gestão no Brasil.
Cliente da solução Gestão de Pessoas da companhia desde 2010, a Rede está finalizando a implantação do módulo eSocial, que deverá contribuir com a automatização do gerenciamento dos seus mais de 600 colaboradores. “Nosso RH era terceirizado e manual. Como nosso planejamento previa o nosso crescimento, precisamos automatizar os processos com um sistema robusto que acompanhasse esta evolução”, pontua Rosane Pazinatto, Gerente de RH.
“Esperamos que o eSocial nos traga o mesmo sucesso que tivemos com o Gestão de Pessoas”, finaliza Rosane. O atendimento é feito pelo canal de distribuição Senior do Contestado, localizado em Joaçaba, no oeste catarinense. A solução Acesso e Segurança, também implantada na rede Passarela, integra o fornecimento.
Esocial
A Senior fez um grande investimento no eSocial, que não se restringiu apenas aos softwares: a empresa formou uma equipe de consultoria treinada especialmente para diagnosticar rupturas nos processos e revisar a sistemática dos negócios dos clientes. Segundo Ricardo Kremer, gerente de Produto da companhia, a partir desse deste diagnóstico, são apontadas as adequações necessárias perante as exigências do eSocial. “O desafio é muito grande, por isso, é muito importante que os gestores não deixem para diagnosticar e adequar seus processos na última hora”, aconselha.
Sobre a Rede Passarela
A rede de supermercados Passarela iniciou sua história no ano de 1986 na cidade de Concórdia (SC). Atualmente tem três supermercados – dois em Concórdia e um em Herval d’Oeste, também em Santa Catarina –, uma Padaria (Central de Produção) com 55 funcionários, a Central de Distribuição (Estoque) com 11 funcionários, e, finalmente, o Via Passarela, um complexo de compras, alimentação e entretenimento pioneiro na região com 13.600 metros quadrados de área construída que gera 250 empregos diretos e recebe mensalmente mais de 75 mil pessoas.
O crescimento do Via demonstra que em um ano o complexo atingiu a maturidade, posicionando-se como a maior referência em compras, alimentação, entretenimento e cultura no Alto Uruguai Catarinense. Além do cinema, com capacidade para atender 280 pessoas em cada sessão, o Via se consolida como um espaço de desenvolvimento sócio-cultural.
A Senior é uma das maiores desenvolvedoras de sistemas de gestão no Brasil. Além de desenvolver uma das mais completas soluções para gestão de pessoas do mercado, disponibiliza produtos e serviços integrados para gestão empresarial, gestão de acesso e segurança e um pacote completo de implantação, consultoria e suporte em TI.
Também disponíveis na modalidade Cloud Computing, as soluções da companhia atendem empresas de todos os portes dos mais diversos segmentos econômicos e localizadas em várias regiões do País.
Fundada em 1988 em Blumenau (SC), possui 6 filiais (São Paulo, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Mato Grosso do Sul e Pernambuco) e cerca de 100 canais de distribuição em todo o Brasil, totalizando 3 mil pessoas envolvidas – entre colaboradores, parceiros comerciais e canais de distribuição.