Programa Jovem Talento Senior inicia 2012 com 45 novos estagiários

Quarenta e cinco estudantes iniciaram estágio na Senior, em Blumenau (SC), nesta semana. Eles integram o Programa Jovem Talento Senior, que capacita jovens estudantes a atuarem nas diversas áreas da empresa. Numa primeira etapa, os estagiários terão aulas teóricas de programação e, depois, passarão a atuar como suporte às equipes de trabalho das áreas de Sistemas e Tecnologia e Produto.

Estagiários são estudantes de cursos técnicos ou de graduação na área de TI

O Programa Jovem Talento Senior é um dos principais meios de atração de novos talentos na empresa. Para todas as vagas existe a possibilidade de efetivação e de desenvolvimento de carreira. Nos últimos anos, o índice de efetivação foi superior a 80%.

Anualmente a empresa abre vagas para o programa, que recruta estudantes de cursos técnicos de Informática, Desenvolvimento de Softwares ou graduandos dos primeiros semestres de Sistemas de Informação ou Ciências da Computação. Mesmo sem experiência, os interessados podem cadastrar currículo no canal Trabalhe com a Senior: https://www.senior.com.brtrabalhe-com-a-senior.