Dígitro Tecnologia integra área de RH com solução Senior
A ferramenta permitirá à empresa informação em tempo real e agilidade nos processos de avaliação e desenvolvimento do quadro de funcionários
São Paulo, 11 de junho de 2013 – A Dígitro Tecnologia, empresa brasileira que atua há 35 anos no setor de Telecom, com o objetivo de gerar maior integração dos processos na área de Recursos Humanos, adota a solução de Gestão de Pessoas da Senior, uma das maiores desenvolvedoras de software de gestão do Brasil. O projeto implementado pela Unisenior contou com a participação de dez profissionais.
Com 700 colaboradores, nove escritórios no Brasil e presença em dez países, para gerenciar o processo de gestão de pessoas, a Dígitro contava com diversos sistemas que pouco interagiam entre si, o que acarretava, muitas vezes, em recadastro e falta de padrão, tanto para o ambiente de RH quando para o setor de Tecnologia da Informação.
De acordo com Carlos Foltz Neto, gerente de Sistemas de Informação da Dígitro Tecnologia, a redundância nas operações e a falta de padrão dos sistemas eram os principais obstáculos. “Buscávamos uma solução completa para toda a área de RH, e não apenas para o Departamento Pessoal. O conhecimento dos profissionais envolvidos e a flexibilidade para customizações no sistema foram fatores decisivos para escolha da Senior”, comenta.
“Com a plataforma Senior, esperamos realizar todo o processo de gestão de pessoal, desde o cadastro do currículo até o desligamento da empresa” “O sistema auxiliará também na avaliação e no desenvolvimento dos recursos humanos e, dessa forma, atenderá aos objetivos e às competências exigidas pela organização”.
A Solução de Gestão de Pessoas da Senior aplica conceitos inovadores no gerenciamento estratégico do capital humano. O software é ideal para a descentralização da área de Recursos Humanos (RH), pois torna as informações disponíveis e acessíveis aos colaboradores de forma remota. A solução é dividida em cinco módulos para atender às rotinas legais e às práticas de gestão.
Atualmente a Dígitro desenvolve software e hardware destinados a diversos segmentos econômicos. Oferece soluções para comunicação de voz e dados, sistemas de inteligência corporativa e investigativa, serviços de gerenciamento de performance de TI e Telecom, call center e URA sob demanda.
As soluções em telecomunicações da Dígitro suportam tecnologias mundialmente difundidas, que se adaptam aos sistemas de comunicação fixa, móvel ou IP. Os sistemas de inteligência utilizam a engenharia de gestão do conhecimento, incorporando técnicas de inteligência artificial para auxiliar na tomada de decisões de empresas públicas e privadas.
A Senior oferece soluções em softwares, serviços e infraestrutura de TI para empresas de todos os portes e segmentos. Recentemente anunciou aliança estratégica com a IBM – para oferta de sistemas de gestão empresarial na nuvem privada (cloud computing) sob demanda (on demand) – e com a MicroStrategy – para comercialização de ferramentas de Business Intelligence.
Sobre a Dígitro Tecnologia | digitro.com.br
A Dígitro desenvolve tecnologias inovadoras para as indústrias de Inteligência, TI e Telecom. Seu portfólio atende empresas privadas, operadoras de telefonia, instituições e órgãos governamentais. Com atuação no Brasil, na América Latina e na África, oferece produtos e serviços customizados e suporte técnico especializado.
A empresa fomenta o avanço tecnológico através de parcerias com centros de pesquisa científica, como a Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). Investe permanentemente em qualidade, por isso, mantém a certificação ISO 9001 desde 1996. Também foi a primeira empresa brasileira certificada pela TL 9000, principal norma internacional do setor de telecomunicações.
Sobre a Senior | senior.com.br
A Senior é uma das maiores desenvolvedoras brasileiras de sistemas para gestão. As soluções em softwares, serviços e infraestrutura de TI são direcionadas a clientes de todos os portes e garantem total domínio sobre informações e processos empresariais. Fundada em 1988 em Blumenau (SC), possui 4 filiais (São Paulo, Rio Grande do Sul, Mato Grosso do Sul e Pernambuco) e cerca de 100 canais de distribuição em todo o Brasil, totalizando 3 mil pessoas envolvidas – entre colaboradores, parceiros comerciais e canais de distribuição. Atualmente, mais de 10 mil clientes compõem sua carteira.