Senior Sistemas participa do CBTD 2023, maior Congresso de Treinamento e Desenvolvimento da América Latina
Empresa está com stand na rua D09, com demonstrações, experiência e prêmios para profissionais que buscam uma gestão de RH inovadora de ponta a ponta
Universidade corporativa, benefícios flexíveis e digitalização completa de atividades do setor de RH como, admissão, recrutamento, gestão do ponto, remuneração, clima, entre outras atividades, serão apresentadas pela Senior Sistemas no CBTD 2023 – maior Congresso de Treinamento e Desenvolvimento da América Latina. Para que os visitantes tenham acesso a uma experiência única, a companhia está presente no evento, de 21 a 23 de junho, na Promagno, em São Paulo, com apresentações, atendimento one a one e prêmios, tudo em seu stand localizado na D09.
Para saber mais informações sobre inscrições e/ ou sobre a participação da Senior no CBTD 2023, os interessados podem acessar aqui.
No mercado há mais de 30 anos, a Senior Sistemas é uma das maiores empresas de tecnologia para gestão, e está em constante evolução para atender as demandas do RH de hoje e do futuro. De acordo com a Head de Produto HCM na Senior, Monique Campos, é fundamental que as empresas estejam atentas as necessidades de seus colaboradores, proporcionando bem-estar e comunicação eficaz. Neste trabalho, as tecnologias podem trazer recursos importantes, como por exemplo: benefícios corporativos flexíveis e integrados, viabilizando uma comunicação descomplicada, aumentando a produtividade das equipes, empoderando pessoas em suas carreiras e com isso, atraindo, engajando e retendo o capital humano da empresa.
“A plataforma HCM Senior integra soluções e funcionalidades de maneira flexível e modular, assim o gestor só contrata aquilo que faz sentido para sua empresa. Por ser a solução mais flexível do mercado, atende especificidades dos mais diversos segmentos. Enquanto para colaborador, além de viabilizar o acesso a todos esses benefícios e atividades de forma simples e intuitiva. O HCM promove ainda o “anywhere office”, justamente por oferecer autonomia aos colaboradores e líderes, permitindo a gestão de pessoas onde quer que a sua equipe esteja”, explica a Head de Produto HCM na Senior, Monique Campos.
Plataforma completa para o RH & Inteligência Artificial
A especialista da Senior reforça que, ao optar pelo HCM Senior, o RH passa a contar com soluções para: planejamento de pessoal; recrutamento; medicina do trabalho; admissão digital; benefícios; segurança do trabalho; ponto digital; administração de pessoal; gestão de aprendizagem; gestão de desempenho; planejamento de carreira; painel de gestão de autoatendimento; moods para gestão de clima; gestão de remuneração e planejamento de sucessão.
“A nossa tecnologia pode ainda ser associada a inteligência artificial, viabilizando maior agilidade no acesso a informações, podendo até mesmo contribuir para que muitos assuntos possam ser resolvidos na palma da mão, pelo celular e via WhatsApp”.
Toda a flexibilidade da tecnologia traz ainda a garantia de um compliance de 100% de cobertura com a legislação trabalhista e envios ao esocial. “Todas essas vantagens justificam a Senior como a empresa mais escolhida pelos RHs. Atualmente de 10 empresas contatadas, 8 usam o nosso Senior HCM”, finaliza Monique.
