Senior abre 2ª turma de curso sobre gestão de pessoas em SP
Objetivo é preparar profissionais para trabalharem com softwares desenvolvidos pela empresa. 100% dos alunos da primeira turma já fazem parte da rede de negócio da companhia.
São Paulo, 28 de abril de 2015 – A Senior, empresa referência em sistemas para gestão no Brasil, recebe até 22 de junho inscrições para a 2ª turma do curso Administração de Pessoal com o software Gestão de Pessoas da Senior.
Voltado a profissionais de Recursos Humanos e de TI que procuram se especializar em Administração de Pessoal, o curso tem duração de 96 horas e acontece na cidade de Indaiatuba (SP) a partir do dia 27 de junho. As aulas seguem até o dia 12 de setembro, sempre aos sábados: serão 12 semanas de treinamento com informações para o aperfeiçoamento das práticas do dia a dia.
Os participantes terão uma visão geral da legislação trabalhista, além de conhecerem mais sobre administração de pessoal, controle de ponto, segurança e medicina do trabalho. Para isso, é importante ter habilidade em informática e estar familiarizado com as rotinas administrativas de folha de pagamento e controle de ponto.
Os alunos com melhor aproveitamento e aquisição de conhecimentos – após avaliação dos executivos da companhia –, poderão fazer parte da rede de negócios da Senior, tanto na cidade quanto em outras localidades. Para completar a formação dos selecionados para atuar com consultoria de implantação, a empresa fornecerá gratuitamente a fase II do treinamento intitulado Formação Consultor Senior, com conteúdo focado em metodologia de implantação e ferramentas de customização de sistemas.
“A formação abre um leque de oportunidades: o profissional poderá se preparar para atuar em clientes que utilizam nossos sistemas, em algum de nossos canais de distribuição, e, ainda, têm a possibilidade de se tornar um consultor de implantação dos sistemas desenvolvidos pela Senior”, afirma Jussara Dutra, gerente de DHO da Senior. Segundo a executiva, 100% dos alunos da primeira turma já fazem parte da rede de negócio da companhia.
Os encontros, sempre aos sábados, são organizados de acordo com os seguintes módulos:
1. Visão Geral de Legislação Trabalhista > O aluno é apresentado às práticas de administração de pessoal, o que inclui a interpretação de tópicos da legislação vigente para a correta execução das rotinas trabalhistas. Promove um nivelamento conceitual e inclui operações básicas no sistema.
2. Administração de Pessoal > Neste módulo, o aluno já participa de um estudo mais aprofundado das rotinas de admissão, férias, rescisão, emissão de documentos, controle de impostos e cálculo de folha de pagamento. Através de exercícios práticos, aprende como efetuar o gerenciamento de processos trabalhistas e sindicais das empresas.
3. Controle de Ponto > Aspectos práticos e legais da apuração de ponto são abordados, o que inclui a Portaria 1510 e a parametrização do banco de horas.
4.Segurança/Medicina do Trabalho > O aluno é capacitado a prover no sistema a gestão de ações voltadas à área de Segurança & Medicina das empresas: condições diferenciadas de trabalho, Comunicação de Acidente de Trabalho-CAT, PPRA e LTCAT, exposição a riscos e controle dos Atestados de Saúde Ocupacional (ASO).
SERVIÇO:
Curso: Administração de Pessoal com o software Gestão de Pessoas da Senior
Início: 27/06/2015
Término: 12/09/2015
Horário: das 8h30 às 17h30
Carga horária: 96 h/a
Investimento: R$ 2.500,00 (pode ser parcelado em até 12x, sem juros)
Localização: MGP Consultoria – Rua José da Costa, 98 – Bairro Jardim do Pau Preto – Indaiatuba (SP)
Inscrições: www.senior.com.br/universidade-corporativa
Contato: universidade.corporativa@senior.com.br / (47) 3039-3503 (das 8h às 18h)
Referência nacional no desenvolvimento de softwares para gestão, a Senior possui um dos mais completos portfólios para empresas de todos os portes e diversos segmentos com soluções em ERP, gestão de pessoas, acesso e segurança, de performance corporativa – como BI e Workflow – e um pacote completo de implantação, consultoria e suporte em TI; todas também disponíveis em Cloud Computing.
Fundada em 1988 em Blumenau (SC), a companhia possui 6 filiais (São Paulo, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Mato Grosso do Sul e Pernambuco), 2 unidades de negócios nas áreas de segurança patrimonial e logística e cerca de 100 canais de distribuição em todo o Brasil.
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Conheça a Universidade Corporativa Senior: https://www.youtube.com/watch?v=QSHps_jXc9U