Senior é destaque no Prêmio Fornecedores de Confiança 2014
A Senior recebeu pelo segundo ano o prêmio Fornecedores de Confiança. A primeira vez que a empresa venceu foi na edição de 2010. A cerimônia de premiação, promovida pela Editora Segmento, foi realizada no dia 25 de março, em São Paulo.
Segundo o presidente da Senior, Carlênio Castelo Branco, a empresa atua para que as soluções atendam as necessidades do mercado e dos negócios dos clientes. Na área de Recursos Humanos, existem vários cases de cocriação – funcionalidades desenvolvidas para atender demandas específicas e que foram inseridas nos sistemas e passaram a fazer parte da solução completa. “Isto reforça o valor agregado que proporcionou, trazendo mais agilidade e produtividade, além de otimizar ainda mais os processos. Para pequenas e médias empresas, as soluções em nuvem proporcionam essa mesma tecnologia com custos reduzidos de infraestrutura e escalabilidade imediata”, explica.
Sobre estar entre os melhores fornecedores de produtos e serviços para a área de Recursos Humanos, Carlênio reforça que a Senior trabalha a fim de otimizar processos para que os gestores possam se dedicar a cuidar dos negócios. “E o prêmio é o reconhecimento de todo o esforço da companhia para oferecer o que realmente o mercado necessita”.
Metodologia da Premiação
O estudo foi realizado nos meses de outubro e novembro de 2013 com cerca de 4.960 empresas clientes. Cada empresa indicou 40 fornecedores que foram entrevistados pela 2B Brasil. A metodologia usada foi a Net Promoter Scores (NPS Scores), recomendada pela Harvard Business School. A NPS, como também é chamada, identifica o grau de comprometimento do fornecedor em relação à empresa que o contrata.
Na apuração, a Senior foi indicada como um dos destaques do ranking de 2014, destacando-se como um dos melhores fornecedores de produtos e serviços para a área de Recursos Humanos. Ser flexível e confiável, oferecendo soluções personalizadas e consultoria especializada, são os diferenciais que certamente trouxeram este reconhecimento.