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A Portaria 1510, instituída pelo Ministério do Trabalho e Emprego, regulamenta os sistemas de registro eletrônico de ponto. A Senior Sistemas fornece a solução completa para que as empresas possam se adequar à Portaria 1510.
O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) começará a fiscalização das empresas para verificação do cumprimento da Portaria 1510 a partir de 26 agosto. Apesar da pressão de empresários e entidades, o governo não prorrogou o prazo para a vigência da regra. Pela norma, empresas com mais de 10 funcionários são obrigadas a trocarem seus registradores eletrônicos de ponto (REPs) por aparelhos que atendam às exigências da portaria.
Em videocast, o diretor de RH da Rede Imperatriz, Bernardino José da Silva, conta como a empresa conseguiu se adequar rapidamente às mudanças propostas pela Portaria 1510, instituída pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), que começou a vigorar em 21 de agosto de 2009.
A Senior Sistemas continua oferecendo orientações aos seus clientes para as mudanças previstas com a vigência da Portaria 1510, que regulamenta os sistemas de registro eletrônico de ponto. No dia 14 de maio, um Café de Negócios foi realizado em Florianópolis (SC) e contou com a presença de clientes do canal de distribuição Sins Sistemas.
Com a aproximação do fim do prazo para as empresas se adaptarem à Portaria 1510, a Senior Sistemas intensificou a programação de treinamentos para os clientes. A partir de agora, seminários web gratuitos estão à disposição daqueles que ainda têm dúvidas de como se adaptar à nova norma. Há cursos nos dias 21 de maio, 11 de junho e 02 de julho.